Settembre 2026
FORMAZIONE GENERALE LAVORATORI
In conformità al Decreto Legislativo 81/2008 e all’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025, il corso di formazione generale per i lavoratori rappresenta un requisito obbligatorio previsto dalla normativa vigente e fornisce le conoscenze essenziali per la tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. I contenuti della formazione generale sono “standardizzati” e quindi ogni lavoratore, una volta effettuato il corso ottiene un "credito formativo" permanente. Quindi anche la formazione svolta in un’altra scuola o in un’altra realtà lavorativa…
Ulteriori informazioni »2^ edizione – FORMAZIONE GENERALE LAVORATORI
In conformità al Decreto Legislativo 81/2008 e all’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025, il corso di formazione generale per i lavoratori rappresenta un requisito obbligatorio previsto dalla normativa vigente e fornisce le conoscenze essenziali per la tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. I contenuti della formazione generale sono “standardizzati” e quindi ogni lavoratore, una volta effettuato il corso ottiene un "credito formativo" permanente. Quindi anche la formazione svolta in un’altra scuola o in un’altra realtà lavorativa…
Ulteriori informazioni »Gennaio 2027
EDUCARE ALLA GIUSTIZIA RIPARATIVA (Riconoscimento IRC)
Finalità: Esplorare il senso della giustizia riparativa nella prima infanzia (0–6 anni), spostando lo sguardo da una logica di correzione del comportamento a una prospettiva fondata sulla relazione e sul riconoscimento. La giustizia riparativa, originariamente sviluppata in ambito giuridico e sociale, trova nell’educazione della prima infanzia un campo di applicazione particolarmente fertile: non come tecnica, ma come cultura relazionale che orienta la postura dell’adulto. Obiettivi: • Riflettere sulla giustizia riparativa nella prima infanzia (0–6 anni) • Approfondire le caratteristiche di…
Ulteriori informazioni »Marzo 2027
FORMAZIONE PREPOSTO
La figura del Preposto riveste un ruolo importante nella gestione della sicurezza sul luogo di lavoro. I suoi compiti principali consistono nel vigilare sull’attività dei lavoratori e nel garantire l’attuazione e la corretta esecuzione delle direttive impartite dal datore di lavoro. Il corso dedicato a questa figura è regolato dall’art. 37 del D.Lgs. 81/2008, come modificato dalla Legge n. 215/2021, che ha introdotto rilevanti novità in materia di tutela della salute e della sicurezza, tra cui l’obbligo di individuazione formale…
Ulteriori informazioni »Giugno 2027
FORMAZIONE E-LEARNING: RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA (R.L.S.)
Il corso RLS viene effettuato in ottemperanza a quanto previsto dall’attuale normativa di riferimento D.Lgs. 81/08. L’ RLS è eletto o designato dai lavoratori, per rappresentarli in tutti gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro; L’art. 37 al comma 11 del D.Lgs. 81/08 prevede una formazione dedicata a tale figura, e descrive la durata ed i contenuti del percorso formativo. Durata del Corso: 32 ore da completare in 3 mesi. Ultima data disponibile per iscriversi: 01 giugno…
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